Firemní školení a personalistika jsou propojené
Firemní vzdělávání je důležité, o tom vás asi nemusím nějak vehementně přesvědčovat. Obzvlášť pokud pracujete v dynamickém odvětví, které se neustále vyvíjí. Pak je nutné, abyste sledovali nejnovější trendy a své zaměstnance posílali na firemní vzdělávací kurzy.
K firemnímu vzdělávání je velmi důležitá role personalisty. Protože tento člen vaší firmy vybírá kolegy a pomáhá jim s adaptací ve firmě. Takže by měl odhadnout, kdo se na jakou pozici hodí, kdo má jaký potenciál. Měl by být ten, který zajišťuje doškolování, proškolení i aktualizaci informací pro ostatní zaměstnance. Stará se také o to, aby se lidé v práci cítili dobře a chodili do ní s nadšením. Pokud máte dobrého personalistu, tak máte napůl vyhráno.